3_企業経営理論_一問一答

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中小企業診断士 企業経営理論 一問一答(6〜10問)|マーケティング基礎・環境分析・STP

問6:4Pを顧客側の視点から捉え直した枠組みを何というか。4Pの各要素とどのように対応するか。 解答を見る 4C(顧客価値Customer Value・顧客コストCost・利便性Convenience・コミュニケーションCommunicat...
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中小企業診断士 企業経営理論 一問一答(1〜5問)|マーケティング基礎・環境分析・STP

問1:顧客のニーズを満たし価値を提供することで企業の目的を達成する活動を何というか。売り手・買い手のどちらの視点を重視するか。 解答を見る マーケティング。売り手の都合ではなく顧客の視点を重視する。市場分析・製品開発・価格設定・流通・プロモ...
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中小企業診断士 企業経営理論 一問一答(26〜29問)|人的資源管理・労働法規

問26:派遣元が雇用する労働者を、派遣先の指揮命令下で働かせる形態を何というか。同一の派遣労働者を同一組織単位で派遣できる期間は原則何年までか。 解答を見る 労働者派遣。同一の派遣労働者を同一の組織単位に派遣できる期間は、原則3年が上限であ...
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中小企業診断士 企業経営理論 一問一答(21〜25問)|人的資源管理・労働法規

問21:時間外労働・休日労働を行わせるために必要となる労使協定を一般に何というか。何条に由来する通称か。 解答を見る 36(サブロク)協定。労働基準法36条に基づくことに由来する。締結・届出をしないまま法定労働時間を超えて働かせると違法にな...
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中小企業診断士 企業経営理論 一問一答(16〜20問)|人的資源管理・労働法規

問16:労働時間・賃金・服務規律など職場のルールを定めるものを何というか。作成・届出が義務となるのは常時何人以上の事業場か。 解答を見る 就業規則。常時10人以上の労働者を使用する事業場では、作成し労働基準監督署へ届け出る義務がある。作成・...
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